Whistleblowing

ll whistleblowing, disciplinato dal d.lgs. 24/2023, in attuazione della direttiva UE 1937/2019, è uno strumento che consente di effettuare segnalazioni di eventuali illeciti e violazioni, garantendo adeguate forme di tutela per i soggetti segnalanti (lavoratori autonomi; lavoratori delle imprese fornitrici di lavori, beni o servizi; consulenti e collaboratori; tirocinanti e volontari) che svolgono o potrebbero svolgere la propria prestazione a favore di Energie S.p.A.

Le segnalazioni devono essere il più possibile esaurienti e circostanziate, non potendo basarsi su notizie palesemente prive di fondamento, informazioni acquisite sulla sola base di indiscrezioni o c.d. “voci di corridoio”, nonché consistere in informazioni già totalmente di dominio pubblico.

Energie ha adottato una specifica procedura per l’invio e la gestione delle segnalazioni, nel rispetto di quanto previsto dalla normativa applicabile.

Per tutti i dettagli operativi e maggiori informazioni sulla normativa applicabile si rinvia alla citata procedura e relativo modulo di segnalazione.

L’informativa sul trattamento dei dati personali è visibile qui.